はじめに 近年、クリニックの新規開業を取り巻く環境は大きく変化しています。物件選定、診療圏調査、スタッフ採用といった従来の開業準備に加え、「その地域で、どのような医療機能が求められているのか」という視点が、経営上の重要な […]

「スタッフに強く言えない」「注意すると雰囲気が悪くなる」「結局、院長である自分が一番疲れている」 これは、多くのクリニック院長が抱えている共通の悩みです。特に、スタッフとの関係性を大切にし、誠実に向き合ってきた院長ほど、 […]

― これから10年、院長・理事長が取るべき経営戦略とは ― 2026年の診療報酬改定について、多くのクリニック院長・理事長の先生は、次のようなニュースを目にされたはずです。 「2026年診療報酬改定は、過去最大水準のプラ […]

医療法人の分院長や理事を「役員報酬契約」で迎える際、契約の作り方を間違えると後々大きなトラブルに発展することがあります。でも大丈夫です。正しい手順と知識があれば、安心して分院展開を進められます。 この記事では、分院長契約 […]

はじめに：衝撃のニュースと「業際」問題の再燃 士業界をざわつかせたニュースが報じられた。税理士法人の代表とスタッフが、社会保険労務士（社労士）資格を持たないまま労働保険関連の手続きを行い、報酬を得ていた疑いで逮捕されたの […]

なぜスタッフ採用がクリニック経営の成功の鍵を握るのか クリニック経営において最も大切な資源は「人」です。どんなに立派な設備があっても、どんなに技術が優れた院長先生がいても、患者さんに質の高い医療サービスを提供できるかどう […]

「スタッフから“就業規則を見せてほしい”と言われてドキッとした…」 「優秀な看護師に“今月で辞めます”と急に告げられた…」 こんな経験はありませんか？ 実は、これらはすべて 労務管理の不備が原因で起こりやすい典型的なトラ […]

診療は順調に進んでいる。でも、スタッフから「残業代が足りない」と言われたり、職員同士がケンカをしたり、労働基準監督署から突然お知らせが来たり…。こんなことが1つでも起きれば、診療の手が止まってしまい、患者さんからの信頼も […]

個人クリニック経営者の皆様へ。 節税や事業承継、拠点展開の鍵『医療法人化』を知らずに機会損失していませんか？本記事で疑問を解消し、最適なタイミングを掴むヒントをお届けします！ 今回は、医療法人化についてお話ししたいと思い […]